Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Kualifikasi Pendidikan (X1), Lingkungan Keja (X2) dan Beban Kerja (X3) terhadap Kinerja Pegawai (Y) pada Kantor Televisi Republik Indonesia Provinsi Gorontalo. Populasi pada penelitian ini adalah pegawai Pada Kantor Televisi Republik Indonesia Provinsi Gorontalosebanyak 47 orang, Pengumpulan data pokok melalui daftar pertanyaan yang diuji melalui dua tahap yaitu uji validitas dan uji reliabilitas untuk setiap item pertanyaan yang terdapat dalam daftar pertanyaan. Metode analisis yang digunakan adalah A Analisis Regresi berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Kualifikasi Pendidikan (X1), Lingkungan Keja (X2) dan Beban Kerja (X3) berpengaruh positif dan signifikan, baik secara simultan maupun secara parsial terhadap Kinerja Pegawai (Y) pada Kantor Televisi Republik Indonesia Provinsi Gorontalo. Kualifikasi Pendidikan (X1) berpengaruh positif dan signifikan secara parsial terhadap Kinerja Pegawai (Y) pada Kantor Televisi Republik Indonesia Provinsi Gorontalo, Lingkungan Keja (X2) berpengaruh positif dan signifikan secara parsial terhadap Kinerja Pegawai (Y) pada Kantor Televisi Republik Indonesia Provinsi Gorontalo dan Beban Kerja (X3) berpengaruh positif dan signifikan secara parsial Terhadap Pegawai (Y) pada Kantor Televisi Republik Indonesia Provinsi Gorontalo.